Det vill vi göra genom att bidra till att det i alla länder finns oberoende, demokratiska och jämställda fackliga organisationer som har kapacitet att företräda sina medlemmars intressen och arbetar för demokrati, mänskliga rättigheter, respekt för internationell rätt, rättvis fördelning av resurser och hållbar utveckling.

Starka fackföreningar är ett av de viktigaste instrumenten för att genomdriva förändringar i ett land. När människor organiserar sig, kräver sina rättigheter och rimliga villkor i arbetet så kan de förändra maktstrukturer och hela samhället.

Fattigdomsbekämpning handlar ytterst om att fördela samhällets resurser mer rättvist och att förändra orättvisa strukturer. En rapport från Världsbanken (”Economies perform better in co-ordinated labor markets”) visar att arbetare som är medlemmar i facket har högre löner, kortare arbetstid och mer utbildning än de arbetare som inte är organiserade. Fungerande fackliga organisationer ger alltså sina medlemmar bättre arbets- och levnadsvillkor. Det leder i sin tur till att hela den ekonomiska tillväxten i landet stimuleras. Fungerande fackliga organisationer påverkar också fördelningspolitiken och ger de som har det sämst ställt del av tillväxten.

Kollektivavtalet är kanske den mest solidariska och fattigdomsbekämpande mekanismen som finns i världen. I vårt arbete försöker vi utveckla fackföreningar så att de har kunskapen och styrkan att teckna kollektivavtal med arbetsgivarna. Vi arbetar också för att trepartssamarbetet (samarbete mellan regering, fack och arbetsgivare) ska fungera. Utan det är det svårt att utveckla en demokratisk tillväxt som kommer alla till del.

Upp